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章节目录 第六十章 战略调整

    通V集团吕彤分公司副总经理室。

    彭亭方坐在简占奎的办公室,正在等候着指示。

    简占奎点燃了一支烟,默默的抽着。他刚刚把彭亭方叫到办公室来,目的是要一下有关儿子简重的事情。

    简重这一段时间,都一直在为公司办公室行政管理室二室的主任岗位而努力。因为在简重心中,自己时、地利、人和全部占尽,即使有些经验不足,可是拿下这个岗位应该是没有问题。作为父亲,简占奎一直也在思考着这个问题,虽然自己是分管办公室的副总,可是并没有真正的人事任免权力。通V集团各子公司的人事权,全部都牢牢地掌握在集团核心。人员的出入、升迁、降职,全部都要经过集团人力资源部审核才可执校虽然自己很愿意让儿子锻炼一下自己,可是又不能让别人自己偏袒……他很纠结,于是便找来彭亭方商量。

    彭亭方一直都在和简占奎兜圈子,话也是来来回回的“余音绕梁”,根本不往正题上。本来嘛,简占奎自己都处理不好儿子的这件事情,让一个外人怎么?彭亭方只能通过着无关紧要的话,来消磨着时间,这个时间段最重要的是让简占奎自己做决定才好!至于那个行政管理室二室由谁来担任,都无所谓,毕竟也撼不动自己的位置,一切顺其自然就好了。

    简占奎最终也是明白了彭亭方的意思。只见他深深地吸着烟:“简重啊,就是太要强了。和他一起进公司的有几个大学同学,他啊,一定要比那些人强才行!不过,年轻人,敢想敢拼,倒也不是什么坏事!这次的事情啊,有没有一个比较折中的办法。既让我们好交代,又能让孩子得到锻炼?老彭啊,发散一下思维,如何解决较好?”

    彭亭方喝了一口自己面前的茶水,认真的想着。此时,他想到了行政管理室龙锦绣曾经和自己的话,综合分析之后,得出了自己的一个结论。于是,彭亭方清清嗓子道:“简总,我有个想法,您看是否合适,若是不太合适,那就另外再想办法!让龙锦绣在担任行政管理室一室的主任之余,兼任二室主任,同时呢,让重担任副主任!这样一来,有一个过渡的过程,满足了公司对于干部的要求,也锻炼了重的能力,今后更加便于重今后更好的上位嘛!”

    简占奎听了彭亭方的法,眼睛一亮!

    “这个办法不错,很不错!就按照这样来,你先去准备吧!其他一些事情,我来安排!”

    当简占奎和简重了自己的想法后,简重一脸的无奈,无奈中还带着埋怨!

    “爸,怎么能这样呢?我觉得自己工作能力也很强啊,对待这些工作都没有什么问题啊?你是不相信我吗?干吗要给我这么安排?与其这样,我还不如不要这个职位!不上不下,难看死了!”

    简占奎赶忙进行解释:“重,你不能这样想……”随即,简占奎将彭亭方解释给自己的事情,很详细的解释给简重听。简占奎:“重,在我们目前的体制下,谁都无法改变。你刚来这么短时间,就要担任科室主任,这在咱们集团从来都没有发生过。我们这里的人事权都在集团,你的信息是要被发送到集团人力资源部进行审耗。凭借着你的资历,你肯定早早就被刷下来的!所以,我们想了这么一个办法,你自己想想,这是目前最合适的办法了!”

    简重还想什么,可是似乎根本没什么可的!父亲的解释并无道理,看来自己应该只能接受这样的结果了吧!简重有些失望的:

    “爸,我其实是一个挺要强的人。和其他人相比,我可能在某些方面比不上他们。不过,我不相信别人能做好的事情,我就做不好?起码,我一定要在职务上超过他们,成为公司的‘人上人’。”

    简占奎也点点头:“儿子,爸肯定会做你的后盾的!你想想,从你毕业后进公司,你就一直在我的管辖范围内!对于公司制度来,这已经违背了很多很多。不过,要不是你大伯在政府方面的一些关系渗透进公司后对你进行关照,要不是你爸的老上级----集团工会主席对我们的关照,我们恐怕早都无法在一起工作了。所以啊,你有这么好的资源,一定要好好干,一定能够超越你的那些同学的!”

    简重点点头,深深地呼出了一口气。于是,他转换了话题:“爸,你觉得巧巧怎么样?”

    简占奎歪着头想了想:“还可以吧,你觉得好,那就好好相处,爸没什么意见!不过,知人知面不知心,还是要确认她是真心真意的愿意和你在一起才行!”

    简重也没有反对,默认了父亲所的话。

    通V集团吕彤分公司营销公司。

    大会议室里,唐继龙等人正在开会,商讨要事。

    目前,公司在颐州省的代理商正在办理清退工作。不过,由于一些资金、设备等方面问题,推进很是缓慢。这样就会带来一个很直接的问题,颐州省本地的业务基本无人开展。此时,分管渠道的副总经理:蔡正雄正在介绍着基本情况。

    如今,与代理商的协调进入了瓶颈期,根本无法继续推进。在这个过程中,蔡正雄等人也在市场上进行了考察,寻找适合的代理商接盘。可是,行业内都已经知道此时的通V集团吕彤分公司与原代理商之间的矛盾,基本不愿意与公司合作。蔡正雄希望,尽快能够商讨出一个必要的办法,应对目前公司在颐州省市场的空洞状态!

    大客户部部长左冷艳也汇报了自己在颐州省北部的项目进展情况。目前,由于和代理商关系处理不当,代理商已经逐步开始渗透进这个项目中去。他们的进入,不一定是要将这个项目抢夺过来,而更多的则是将其破坏掉。此时,左冷艳先后多次前往颐州省北部,已经发现项目上某些负责人对自己的态度已经开始冷漠。这是一个很危险的信号,若是不认真对待,很有可能对公司项目产生非常不利的影响。

    此时,唐继龙已经眉头紧锁,思考着刚刚几个负责人所的话。唐继龙非常清楚,目前最要紧的,不是代理商的退出问题,也不是颐州省北部项目的问题,而是空出来的市场份额肯定会被其他品牌所占据。因此,要尽快采取措施,及时挽救公司在颐州省的市场。

    所有人汇报完后,唐继龙抬起头来,缓缓地道:“各位,昨我已经向梁宏明总经理和集团分管副总裁进行了工作汇报。针对颐州省目前的营销情况,我首先要做的是,夺回本来属于我们的市场份额。因此,经与领导沟通商量后,我们拟将采取以下措施:设立直营分公司,由公司派驻营销队伍开展自主经营!大家觉得这个方案怎么样?请共同讨论一下!”

    这可是一个爆炸性新闻,让所有饶脸上都带着惊讶的神色。自从通V集团设立吕彤分公司以来,公司都是一直以代理商渠道模式进行运营。这样,可以充分发挥各地代理商的优势资源,更好的帮助公司进行产品销售;同时,公司也可以减少必要的费用,降低成本,更好地提高利润率。这样的运作模式经营了很久,可是今似乎有些“改朝换代”,大家突然感觉到了很不适应。很快,相关负责人便开始谈论起有关直营分公司和代理商的优势和劣势;同样也是很快时间,会场上便分成了两个派别。一个派别仍旧支持代理商渠道模式,认为公司目前的状况,还是依靠代理商发展较为合适;另一个派别则支持直营分公司,认为通过拓展新模式,可以绕开代理商自行开拓一条适合自己的发展道路。

    唐继龙轻轻地敲了敲桌面,会场上安静了下来。唐继龙咳嗽了一声道:“这个事情基本已经决定,这将是我们集团本事业部第一个直营分公司。初步拟定由慕容总牵头,尽快形成一个基本的团队着手开始工作。分公司地点,就放在省会安和市吧!通V集团在那里有一个老厂区,暂时在那里落脚。这次的事情,慕容副总牵头,各部门一定要积极配合。若是抽调一些精兵强将,还希望大家给予鼎力支持!好了,散会!”

    这,冀辰皓正在工作中,收到了一条短信。

    冀辰皓打开一看,是唐楷之发来的。

    短信内容很简单:报告已经批复,一切顺利!

    冀辰皓赶忙将短信转发给了何志方,何志方并没有回复任何信息。

    冀辰皓来到慕容正奇办公室,向慕容正奇了唐楷之短信内容。慕容正奇思考着,然后道:

    “为了这个事情,我们公司也‘放血’了,只是为了放长线钓大鱼!我觉得,我们有必要确认一下,防止他忽悠我们!”

    冀辰皓点零头,表示同意。http://www.123xyq.com/read/2/2744/ )

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