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生殖隔离是件玄学的事，人族和蛮族绝大多数之间可以正常繁育，并且有机会诞生天赋更优异的后代。</p>
但是很多蛮族之间却并不能诞下子嗣，就连不少同一属目的蛮族部落之内，也会出现生殖隔离的情况。</p>
非常奇怪。</p>
不过这并不能影响白蹄城的建立，当前的白蹄城已是成功的试点城市。</p>
白蹄城人口有三万，主要种族有人族和豪斯族属下的各不同分支，还有从别处吸引来的其他种族。</p>
他们相安无事地生活在一起，为白蹄城发展贡献出一份力量。</p>
白蹄城的管理层仍然是至高神殿，里面除了祭司之外，还有一部分最先跟奥丁接触过的白蹄半人马，老哈达和俄珥索也在里面任职，拥有不小的权利。</p>
这是奥丁曾经许下的承诺，如今也是兑现了。</p>
建设项目最后一个部分是至高神殿，在李娜宣布国教之后，神殿扩张畅通无阻，有钱的城市愿意拿钱出来主动建造神殿，分担了一些压力。</p>
可这样做的城镇毕竟是少数，大部分压力终究是落到奥丁自己腰包上。</p>
因为扩张得太快，祭司学院那边的人才输出有些跟不上步调。</p>
莉丝还就这件事专程问过他的意见，是否降低祭司毕业标准，让他们提前入住神殿。</p>
他给出的答案是不可以。</p>
以城市大小为优先级，优先占领重点城镇，然后再向四周扩散铺开，不能因为全面开放了就一股脑搞上去。</p>
这样做势必会极大降低至高神殿的权威性和专业性，显得很没有格调。</p>
按部就班，稳扎稳打，是他给出的神殿扩张方针，并且延续到下个计划。</p>
综上所述，是「三三计划」的建设内容，另外再简要说说几个长期福利政策，主要是看效果。</p>
1.多胎福利。</p>
不用想，效果十分显着。</p>
凡是适龄夫妻都按耐不住生育的欲望，更何况在养育成本极低的情况下更是会想拥有更多子嗣。</p>
生一个孩子占一个孩子的便宜，生两个孩子占两个孩子的便宜，生得越多，相当于赚得越多。</p>
2.各城镇新居民区扩建。</p>
这点已经写入到了前面的建设内容，就是字面意思，在各城镇建造居民区容纳更多人口。</p>
这样的话人类活动进一步侵占了野地，获取更多空间资源。</p>
3.奴转民。</p>
经过两个阶段性的三年计划，巨石领内的农奴已全部转变为平民，巨石领成为人族历史上，第一个没有一位农奴的伯爵领，开创了历史。</p>
并且奥丁还专门制定了无奴政策，领地内不允许任何形式的奴隶买卖、奴隶契约等，若是其他地方跑来的农奴，在获得一份正经工作后，将自动摆脱奴隶身份，成为巨石领的正常居民，人身安全受到保护。</p>
这项政策属于霸王条约，事实一旦成立，就算该奴隶的主人找来也没用。</p>
毕竟有些时候，用拳头说话更管用。</p>
可以说截止到第三个三年计划，奴转民政策就彻底结束了，变成了全新的、长期存在的无奴政策。</p>
4.全民建档。</p>
这同样也是个长期政策，只要领地还存在，这项政策就不会消失。</p>
下面通过光幕地图带来的数据，直观感受一下巨石领的成长。</p>
【巨石领</p>
总面积：38.6万平方公里。</p>
总人口：44.33万</p>
有效区域面积（人类活动区域）：13.74平方公里。</p>
无效区域面积（野地）：24.86平方公里。</p>
自然人口增长率（新生儿）：5.6%</p>
迁徙人口增长率：77.1%</p>
超凡者占总人口比重：2.27%】</p>
综合「一三计划」结束时期的数据对比来看，总人口增加了19.23万人，好家伙，快整个翻了个倍。</p>
这么多人起到的人口红利，让巨石领乘坐上了发展的火箭。</p>
人多了，活动范围自然得跟着扩张，有效区域面积增长了5.52万平方公里，这一块主要集中在居民区的增长上，毕竟新多出来的人口需要大量住房容纳。</p>
农田耕地也有一部分增长。</p>
至于人口增长率没什么好说的，迁徙人口占主要，新生儿也不少。</p>
可以说只要巨石领保持这股发展向上的势头，领地人口超过百万是很轻松的事。</p>
接下来，轮到「三三计划」的重头戏，提升战力。</p>
这方面的任务就不是鲁维德处理的事，而是由库纳斯、夏火、索林等人联合骑士营、圣灵塔、冶炼工坊三方联合完成战力增强计划。</p>
从个人到团队，从铠甲到首饰，任何一个提升实力的细节都不会放过。</p>
索林带领的冶炼工坊结合「碎颅者荣耀套装图纸」以及这些年从各处收购回的各种优秀锻造图纸。</p>
在这些基础上结合索林自己浸淫已久的锻造技巧，包括圣灵塔研发团队的刻苦攻坚。</p>
终于开创性的研发出新一代「多元素模块化装备」，直接叫做装备不贴切，确切来讲应该是一种集成式装配方案。</p>
该方案可根据任意超凡者的元素属性、战斗风格、使用喜好、长处短板在已有的装备模块中，组建出一套性能强大的全身性装备套装。</p>
套装构成细致到极点，大方面武器铠甲不说了，搭配会精确到每一个戒指、每一个魔法道路、每一道魔法卷轴的作用属性，确保能够最大限度发挥出超凡者实力。</p>
再者还有一点，模块化装备既满足了每位超凡者的差异化性质，又省略了一对一定制锻造制作的麻烦，平衡了复杂制造工艺所带来的高额人工成本。</p>
无论是换装，是维修，是打造，是质量，从哪方面来说都达到了完美水准。</p>
除了开创性地模块化装备之外，提升实力还体现在多个方面。</p>
譬如放开库存，加大修炼资源的分配力度，把资源转化实力。</p>
又譬如增加实战训练，魔物对抗训练，团队切磋，个人竞技场切磋，来提高士兵们的实际战斗技巧。</p>
建立严格的纪律性和服从命令，把后背放心的交给同伴。</p>
加强学院培养力度，挑选出优秀的天赋种子，奥丁为此把巨石领所有城镇居民区解锁元素赐予，以提高超凡者诞生几率。</p>
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但是很多蛮族之间却并不能诞下子嗣，就连不少同一属目的蛮族部落之内，也会出现生殖隔离的情况。</p>
非常奇怪。</p>
不过这并不能影响白蹄城的建立，当前的白蹄城已是成功的试点城市。</p>
白蹄城人口有三万，主要种族有人族和豪斯族属下的各不同分支，还有从别处吸引来的其他种族。</p>
他们相安无事地生活在一起，为白蹄城发展贡献出一份力量。</p>
白蹄城的管理层仍然是至高神殿，里面除了祭司之外，还有一部分最先跟奥丁接触过的白蹄半人马，老哈达和俄珥索也在里面任职，拥有不小的权利。</p>
这是奥丁曾经许下的承诺，如今也是兑现了。</p>
建设项目最后一个部分是至高神殿，在李娜宣布国教之后，神殿扩张畅通无阻，有钱的城市愿意拿钱出来主动建造神殿，分担了一些压力。</p>
可这样做的城镇毕竟是少数，大部分压力终究是落到奥丁自己腰包上。</p>
因为扩张得太快，祭司学院那边的人才输出有些跟不上步调。</p>
莉丝还就这件事专程问过他的意见，是否降低祭司毕业标准，让他们提前入住神殿。</p>
他给出的答案是不可以。</p>
以城市大小为优先级，优先占领重点城镇，然后再向四周扩散铺开，不能因为全面开放了就一股脑搞上去。</p>
这样做势必会极大降低至高神殿的权威性和专业性，显得很没有格调。</p>
按部就班，稳扎稳打，是他给出的神殿扩张方针，并且延续到下个计划。</p>
综上所述，是「三三计划」的建设内容，另外再简要说说几个长期福利政策，主要是看效果。</p>
1.多胎福利。</p>
不用想，效果十分显着。</p>
凡是适龄夫妻都按耐不住生育的欲望，更何况在养育成本极低的情况下更是会想拥有更多子嗣。</p>
生一个孩子占一个孩子的便宜，生两个孩子占两个孩子的便宜，生得越多，相当于赚得越多。</p>
2.各城镇新居民区扩建。</p>
这点已经写入到了前面的建设内容，就是字面意思，在各城镇建造居民区容纳更多人口。</p>
这样的话人类活动进一步侵占了野地，获取更多空间资源。</p>
3.奴转民。</p>
经过两个阶段性的三年计划，巨石领内的农奴已全部转变为平民，巨石领成为人族历史上，第一个没有一位农奴的伯爵领，开创了历史。</p>
并且奥丁还专门制定了无奴政策，领地内不允许任何形式的奴隶买卖、奴隶契约等，若是其他地方跑来的农奴，在获得一份正经工作后，将自动摆脱奴隶身份，成为巨石领的正常居民，人身安全受到保护。</p>
这项政策属于霸王条约，事实一旦成立，就算该奴隶的主人找来也没用。</p>
毕竟有些时候，用拳头说话更管用。</p>
可以说截止到第三个三年计划，奴转民政策就彻底结束了，变成了全新的、长期存在的无奴政策。</p>
4.全民建档。</p>
这同样也是个长期政策，只要领地还存在，这项政策就不会消失。</p>
下面通过光幕地图带来的数据，直观感受一下巨石领的成长。</p>
【巨石领</p>
总面积：38.6万平方公里。</p>
总人口：44.33万</p>
有效区域面积（人类活动区域）：13.74平方公里。</p>
无效区域面积（野地）：24.86平方公里。</p>
自然人口增长率（新生儿）：5.6%</p>
迁徙人口增长率：77.1%</p>
超凡者占总人口比重：2.27%】</p>
综合「一三计划」结束时期的数据对比来看，总人口增加了19.23万人，好家伙，快整个翻了个倍。</p>
这么多人起到的人口红利，让巨石领乘坐上了发展的火箭。</p>
人多了，活动范围自然得跟着扩张，有效区域面积增长了5.52万平方公里，这一块主要集中在居民区的增长上，毕竟新多出来的人口需要大量住房容纳。</p>
农田耕地也有一部分增长。</p>
至于人口增长率没什么好说的，迁徙人口占主要，新生儿也不少。</p>
可以说只要巨石领保持这股发展向上的势头，领地人口超过百万是很轻松的事。</p>
接下来，轮到「三三计划」的重头戏，提升战力。</p>
这方面的任务就不是鲁维德处理的事，而是由库纳斯、夏火、索林等人联合骑士营、圣灵塔、冶炼工坊三方联合完成战力增强计划。</p>
从个人到团队，从铠甲到首饰，任何一个提升实力的细节都不会放过。</p>
索林带领的冶炼工坊结合「碎颅者荣耀套装图纸」以及这些年从各处收购回的各种优秀锻造图纸。</p>
在这些基础上结合索林自己浸淫已久的锻造技巧，包括圣灵塔研发团队的刻苦攻坚。</p>
终于开创性的研发出新一代「多元素模块化装备」，直接叫做装备不贴切，确切来讲应该是一种集成式装配方案。</p>
该方案可根据任意超凡者的元素属性、战斗风格、使用喜好、长处短板在已有的装备模块中，组建出一套性能强大的全身性装备套装。</p>
套装构成细致到极点，大方面武器铠甲不说了，搭配会精确到每一个戒指、每一个魔法道路、每一道魔法卷轴的作用属性，确保能够最大限度发挥出超凡者实力。</p>
再者还有一点，模块化装备既满足了每位超凡者的差异化性质，又省略了一对一定制锻造制作的麻烦，平衡了复杂制造工艺所带来的高额人工成本。</p>
无论是换装，是维修，是打造，是质量，从哪方面来说都达到了完美水准。</p>
除了开创性地模块化装备之外，提升实力还体现在多个方面。</p>
譬如放开库存，加大修炼资源的分配力度，把资源转化实力。</p>
又譬如增加实战训练，魔物对抗训练，团队切磋，个人竞技场切磋，来提高士兵们的实际战斗技巧。</p>
建立严格的纪律性和服从命令，把后背放心的交给同伴。</p>
加强学院培养力度，挑选出优秀的天赋种子，奥丁为此把巨石领所有城镇居民区解锁元素赐予，以提高超凡者诞生几率。</p>
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