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“叮咚！”
旺旺消息忽然响了起来。
赵雅丽回过神来，轻轻点开玄光源影。
看到楚阳的头像，赵雅丽本能的一惊，可随后想到自己已经不打算加入客服团队了，目光不由黯淡下来。
点开聊天框，楚阳的消息出现在眼前。
楚阳：“赵雅丽同学，你今天怎么没来听课，作业也没有完成，是有什么事耽搁了吗？”
培训学员一共四百多人，赵雅丽也没想到楚阳会这么细致，竟然注意到她没来，心里隐隐有些感动。
想了想，赵雅丽回道：“嗯，家里有些事情耽误了。”
看到她还能回消息，楚阳信以为真，就把培训的教案发了过去，让她好好看看，把作业补交上去。
赵雅丽本想说自己打算退出了，可楚阳又连续发了几条消息，叮嘱她若是有什么不懂的问题，可以随时找他请教，最后还说对她的表现非常满意，给予了厚望，让她再接再厉。
看到鼓励的这句话，赵雅丽心跟着都颤了一下，输好的内容也不忍再发出去。
最终，她还是回道：“谢谢老师关心，我会继续努力的。”
结束对话后，赵雅丽无神的眼中多了一丝色彩。
从楚阳的话中，她受到了极大的鼓舞，想到自己付出了这么久，就这么放弃实在不忍心。
可继续努力下去，似乎也没什么意义，到头来辜负了老师的期望，恐怕更让老师伤心吧？
“既然做了，那就给自己，也给老师一份满意的答卷吧，就算最终无法加入，最起码也能证明自己来过。”
这一刻，赵雅丽又有了学习的动力。
王家的婚事在筹备中，还得十多天才能完成，反正现在也是闲着，正好能趁这段时间完成培训。
接下来数日，楚阳的培训课程接近尾声，为了检验客服学员们的学习效果，楚阳经过管委会批准后，决定进行一场突击的在线考试。
考试课题由楚灵儿编撰，楚阳从旁指导，考试时间定在当天培训后，没有提前进行通知。
考试时间为一个时辰，期间各学员之间无法联系，考试截止时间前，所有人必须交卷，否则视为放弃资格。
这场考试，关乎着自己命运，所有学员都以最佳状态投入其中，在经过一个时辰的考核后，楚阳共收到三百八十份试卷。
经过一天的批阅后，楚阳终于给出了所有学员成绩，其中，赵雅丽以98分的成绩，获得本次考试第一名，高出第二名足足十分。
考试完，就意味着培训结束，是时候进行综合评分，为后续分配岗位做参考。
因为每阶段的培训，楚阳都会公布相应的分数，并将名单提交给管委会，所以在公信度方面，是没有任何可挑剔的地方。
在考试结束后，楚阳把学员综合成绩发到了管委会，其中，赵雅丽以总分652分名列前茅，第二名620分，第三名612，余下都在五百分阶段。
按照提前订好的规则，楚阳遗憾的通知了总成绩排在三百名以后的学员，告知她们没能获得正式客服人员的资格。
这些学员自然很难过，不过，培训期有一万灵石的补贴，而且楚阳也承诺，后续客服团队招新的话，若她们能通过考核，会优先录用，算是个不错的福利。
三百名合格的学员，自然是喜极而泣，在旺旺群里互相道贺。
不过，管委会群中气氛却很紧张，因为众大仙们正在商讨管理层的任命事宜。
因为提前订好了选拔方案，所以楚阳直接道：“排名赵雅丽的学员各方面表现的都十分优秀，成绩也是所有人中最高的，那么客服团队的副主管当由她来担任。”
大仙们也看过赵雅丽的综合评分，她表现的确实很完美，所以楚阳这个提议，并没有被驳斥。
“既然说好的，那就让她来做副主管吧。”
王母娘娘暗自叹息，自己派去的女官中，只有两人成绩排在前五，跟第一名差距太大，她想徇私都不好意思开口。
在楚阳提交的团队构架中，客服团队管理层从上到下，依次是主管、副主管、部门主管、各小组长，余下的就是各部门的客服。
这主管的人选，会由管委会成员轮流担任，这副主管就是直接负责客服团队日常管理的领导。
在副主管之下，就是各分部门的主管，依次为买家客服部主管、卖家客服部主管、审核部主管、风控部主管、营销部主管、论坛管理部主管，共六个职位。
这六个部门功能不一，管理的事务肯定也不相同，名义上是并列的，可实际上重要程度却不一样，而学员的考试成绩却不一样，所以也无法直接按名次排定，需要进行投票表决。
群内的神仙们对任命这些职位很谨慎，在楚阳的建议下，神仙们用了半天时间，才讨论出具体的名单。
其中，王母娘娘推荐的两人，分别获得了买家客服部和风控部门的主管职位，真武大帝推荐的一人获得了审核部主管职位，镇元大仙推荐的一人获得了论坛管理部主管职位，剩下两个职位被两个表现优秀的学员获得。
当然，大仙们推荐的人获得大部分职位，并不是管委会暗箱操作，而是人家有备而来，在学习上花费了更多精力，拿到了排名前十的成绩，才有机会被提名，所以也算是符合先前定下的规则。
值得一提的是，百花谷的一个花精，表现的也算优秀，成绩排在十几名，得到了一个小组长的职位，让百花仙子非常高兴，说这个花精终于给自己长脸了，让楚阳啼笑皆非。
议定了各部门职位，自然就需要谈到报酬。
客服管理部作为管委会下属部门，也算是天庭的官方机构，所以在待遇上还是很丰厚的。
商量了一阵，管委会给出了一个薪资表。
副主管每月五十万灵石，各部门主管三十万灵石，小组长十五万灵石，余下客服每月十万灵石，除了这些，客服团队还会按照业绩，在年终的时候发放提成奖金和一些福利，也是一笔不菲的收入。http://www.123xyq.com/read/6/6819/ )
旺旺消息忽然响了起来。
赵雅丽回过神来，轻轻点开玄光源影。
看到楚阳的头像，赵雅丽本能的一惊，可随后想到自己已经不打算加入客服团队了，目光不由黯淡下来。
点开聊天框，楚阳的消息出现在眼前。
楚阳：“赵雅丽同学，你今天怎么没来听课，作业也没有完成，是有什么事耽搁了吗？”
培训学员一共四百多人，赵雅丽也没想到楚阳会这么细致，竟然注意到她没来，心里隐隐有些感动。
想了想，赵雅丽回道：“嗯，家里有些事情耽误了。”
看到她还能回消息，楚阳信以为真，就把培训的教案发了过去，让她好好看看，把作业补交上去。
赵雅丽本想说自己打算退出了，可楚阳又连续发了几条消息，叮嘱她若是有什么不懂的问题，可以随时找他请教，最后还说对她的表现非常满意，给予了厚望，让她再接再厉。
看到鼓励的这句话，赵雅丽心跟着都颤了一下，输好的内容也不忍再发出去。
最终，她还是回道：“谢谢老师关心，我会继续努力的。”
结束对话后，赵雅丽无神的眼中多了一丝色彩。
从楚阳的话中，她受到了极大的鼓舞，想到自己付出了这么久，就这么放弃实在不忍心。
可继续努力下去，似乎也没什么意义，到头来辜负了老师的期望，恐怕更让老师伤心吧？
“既然做了，那就给自己，也给老师一份满意的答卷吧，就算最终无法加入，最起码也能证明自己来过。”
这一刻，赵雅丽又有了学习的动力。
王家的婚事在筹备中，还得十多天才能完成，反正现在也是闲着，正好能趁这段时间完成培训。
接下来数日，楚阳的培训课程接近尾声，为了检验客服学员们的学习效果，楚阳经过管委会批准后，决定进行一场突击的在线考试。
考试课题由楚灵儿编撰，楚阳从旁指导，考试时间定在当天培训后，没有提前进行通知。
考试时间为一个时辰，期间各学员之间无法联系，考试截止时间前，所有人必须交卷，否则视为放弃资格。
这场考试，关乎着自己命运，所有学员都以最佳状态投入其中，在经过一个时辰的考核后，楚阳共收到三百八十份试卷。
经过一天的批阅后，楚阳终于给出了所有学员成绩，其中，赵雅丽以98分的成绩，获得本次考试第一名，高出第二名足足十分。
考试完，就意味着培训结束，是时候进行综合评分，为后续分配岗位做参考。
因为每阶段的培训，楚阳都会公布相应的分数，并将名单提交给管委会，所以在公信度方面，是没有任何可挑剔的地方。
在考试结束后，楚阳把学员综合成绩发到了管委会，其中，赵雅丽以总分652分名列前茅，第二名620分，第三名612，余下都在五百分阶段。
按照提前订好的规则，楚阳遗憾的通知了总成绩排在三百名以后的学员，告知她们没能获得正式客服人员的资格。
这些学员自然很难过，不过，培训期有一万灵石的补贴，而且楚阳也承诺，后续客服团队招新的话，若她们能通过考核，会优先录用，算是个不错的福利。
三百名合格的学员，自然是喜极而泣，在旺旺群里互相道贺。
不过，管委会群中气氛却很紧张，因为众大仙们正在商讨管理层的任命事宜。
因为提前订好了选拔方案，所以楚阳直接道：“排名赵雅丽的学员各方面表现的都十分优秀，成绩也是所有人中最高的，那么客服团队的副主管当由她来担任。”
大仙们也看过赵雅丽的综合评分，她表现的确实很完美，所以楚阳这个提议，并没有被驳斥。
“既然说好的，那就让她来做副主管吧。”
王母娘娘暗自叹息，自己派去的女官中，只有两人成绩排在前五，跟第一名差距太大，她想徇私都不好意思开口。
在楚阳提交的团队构架中，客服团队管理层从上到下，依次是主管、副主管、部门主管、各小组长，余下的就是各部门的客服。
这主管的人选，会由管委会成员轮流担任，这副主管就是直接负责客服团队日常管理的领导。
在副主管之下，就是各分部门的主管，依次为买家客服部主管、卖家客服部主管、审核部主管、风控部主管、营销部主管、论坛管理部主管，共六个职位。
这六个部门功能不一，管理的事务肯定也不相同，名义上是并列的，可实际上重要程度却不一样，而学员的考试成绩却不一样，所以也无法直接按名次排定，需要进行投票表决。
群内的神仙们对任命这些职位很谨慎，在楚阳的建议下，神仙们用了半天时间，才讨论出具体的名单。
其中，王母娘娘推荐的两人，分别获得了买家客服部和风控部门的主管职位，真武大帝推荐的一人获得了审核部主管职位，镇元大仙推荐的一人获得了论坛管理部主管职位，剩下两个职位被两个表现优秀的学员获得。
当然，大仙们推荐的人获得大部分职位，并不是管委会暗箱操作，而是人家有备而来，在学习上花费了更多精力，拿到了排名前十的成绩，才有机会被提名，所以也算是符合先前定下的规则。
值得一提的是，百花谷的一个花精，表现的也算优秀，成绩排在十几名，得到了一个小组长的职位，让百花仙子非常高兴，说这个花精终于给自己长脸了，让楚阳啼笑皆非。
议定了各部门职位，自然就需要谈到报酬。
客服管理部作为管委会下属部门，也算是天庭的官方机构，所以在待遇上还是很丰厚的。
商量了一阵，管委会给出了一个薪资表。
副主管每月五十万灵石，各部门主管三十万灵石，小组长十五万灵石，余下客服每月十万灵石，除了这些，客服团队还会按照业绩，在年终的时候发放提成奖金和一些福利，也是一笔不菲的收入。http://www.123xyq.com/read/6/6819/ )
